信息通信技术应用成为现代服务业转型升级的不竭动力 省委省政府出台意见 加快质量强省建设(12)

实施企业质量素质提升工程，建立质量工程技术人员评价制度，全面提高企业经营管理者、一线员工的质量意识和能力水平。加强人才梯队建设，实施青年职业能力提升计划，完善技术技能人才培养培训工作体系，培育众多“河北工匠”。在“三三三”人才工程和人才兴冀工程中注重选拔质量人才，设立省级质量发展专家智库，深化质量发展研究和决策咨询。发挥工会、共青团、妇联等群团组织作用，开展劳动和技能竞赛、质量标兵评选、青年职业技能竞赛、青年安全生产示范岗创建、青年质量提升示范岗创建、青年质量控制小组实践等活动。

（四）健全质量资助和激励制度

完善质量资助和激励政策，加大财政投入，落实标准化支持政策，推动企业提品质创品牌，鼓励企业积极开展争创政府质量奖、知名品牌、质量管理先进单位和质量标兵等活动。

对新批准承担国家技术标准创新基地建设、国家标准化示范试点项目建设并通过验收的主导企业，系列技术标准创新族研制并取得成果、开展质量对标提升行动产品经确认达到国际先进标准的主导企业，获批新建并通过验收的国家重点实验室、国家质检中心、国家产业计量测试中心给予一定资助。

对首次获得中国质量奖、提名奖的企业分别奖励200万元、100万元，对新认定中国驰名商标的企业奖励50万元，对新取得国际商标注册的企业按注册费的70％、总额不超过20万元奖励企业，对新注册国家地理标志商标、新获得国家地理标志保护产品的每件奖励20万元，对新获得国家知名品牌示范区、国家生态原产地保护示范区、国家地理标志保护产品示范区、国家有机产品认证示范区、国家农产品地理标志核心示范区的分别奖励50万元，对新获得国家5A级旅游景区、国家级旅游度假区和国家级生态旅游示范区的经营管理单位奖励100万元。研究制定技术技能人才激励办法，探索建立企业首席技师制度，降低职业技能型人才落户门槛，切实解决质量人才工作、住房、生活等方面的实际问题。

十、切实加强组织领导

把“质量第一、效益优先”贯穿于全省经济社会发展的各领域、全过程，加快构建“党委领导、政府主导、部门联合、企业主责、社会参与”的质量工作格局。

（一）深入实施质量强省和标准化战略。牢固树立和践行大质量、大标准观，将质量理念固化为质量意识、内化为质量自觉、转化为质量行动。实现从注重速度向更加注重质量效益转变，从注重经济增长速度向更加注重经济社会全面发展转变。把实施质量强省和标准化战略作为工作的重中之重，细化目标任务和责任分工，强化担当、加力推进，在提升质量过程中提高效益、加快转型。坚持以质量提升核心竞争力，积极推广可学习、可复制、可推广的质量强市示范城市创建经验，全面加强质量强市、质量强县、质量强镇建设，带动全省经济社会实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续的发展。

（二）加强党对质量工作领导。各级党委、政府要聚焦重大国家战略和河北多重历史机遇，将质量工作摆到重要议事日程，完善定期研究落实质量强省战略、分析质量发展形势、决定质量政策措施的工作机制。加强对质量发展的统筹规划和组织领导，强化市县政府质量发展和质量监管职责，明确质量标准工作的机构和人员，构建统一权威的质量工作体制机制。建立和完善质量提升奖励激励机制，不断强化对质量改进和提升工作支持力度。加强质量教育培训，把质量发展纳入各级党校、行政学院的教学计划，开设专题课程，举办专题班次，不断增强党员干部质量意识，切实提高质量工作领导水平。统筹高等学校和各类社会教育培训机构力量，大力培养各层次质量管理人才和质量技术专门人才，厚植质量强省基础。加强和改进法治工作领导，进一步完善相关地方性法规和规章制度，为质量提升行动营造良好法治环境。深入推进全面从严治党，进一步改进干部作风，提升政府服务水平，为质量强省创造风清气正的政治环境。