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小学数学的常用方法(一)——有时(2)

2022-01-08 06:01 网络整理 教案网

课堂教学总结5

为提高我校课堂教学效率,加强教育科研,推进教育教学改革,我校组织教师学习“先学、后教、在课堂”的课堂教学模式。河南永威中学。“依托、学得快、用得快”,我校教师积极行动,每年在我校探讨“先学后导、课堂培训”的课堂教学模式,已有10名教师开展开展教学科研课程探索。. 为进一步巩固和应用该模式,4月7日至4月17日,我校开展了“先学习、后引导、课堂培训”的课堂教学改革活动。

活动历时9天,41名青年教师参加讲座,950余名教师听课。这是我校近年来的一次大型课程改革活动。在本次活动中,广大青年教师认真学习,迅速落实,发挥了积极引领作用。老师们从最初的观望、疑惑、困惑、被动转变为最后的主动思考和灵活运用。课程改革呈现出良好的态势,体现了我校教师善于学习、善用的良好作风。

事件总结如下:

一、本次课改活动亮点:

1、灵活运用模式,课改效果明显

在各教研组教师的努力下,我校“先学后导,在课堂上培训”的课堂模式迅速引入并立即付诸实践。3月19日至4月7日,开展了正式的课程改革活动。时间只有半个多月,但从这次活动的效果来看,还是中规中矩的。首先,教师可以根据自己的班级类型制定更准确的学习目标,让学生自主学习。这是观念上的转变,也是艰难的一步,但是老师们做到了。其次,教师在课堂上的语言较少,从过去的“教”到“导”,激发了学生的主动性教案课堂小结范文,教师真正从知识的传授者转变为引导者和参与者。第三,“课堂培训”极大地提高了课堂效率。

2、不同的教学风格,彰显个人风格

参加讲座的教师教学风格各异,各有千秋。刘继芳老师巧妙地创造了一个情境,假设女儿选择了生日礼物,并将教学目标情境化。通过游戏、竞赛等方式,让学生在热闹愉快的氛围中走进知识的殿堂;李凤霞老师的《三读》让学生充分理解课文,同时让学生通过自述了解太阳的特点,有效完成教学目标;马和军老师激情四射,与学生同台表演,极大地激发了学生的学习兴趣;赵小红老师语言亲切优美,课堂组织语言简洁,让学生了解“音乐家莫扎特”;何玉荣老师着重通过视频、配乐等方式激发学生的深层情感。老书记的高贵品质等等。

3、评价语言丰富,同学们有兴趣

在我们的教室里,孩子们活泼、自信,没有束缚和紧张,心情舒畅明朗,愿望热切热情。这一切都归功于老师及时而有吸引力的评价语言,既是对孩子的真诚鼓励,也是对学习方法的指导。比如在王小慧老师的课上,老师总是面带微笑,说话和蔼可亲。当学生们讲故事成功时,她说:“我给你一只会讲故事的小乌鸦。” 一只爱动脑筋的小乌鸦”;她希望当学生大声回答问题时,她可以这样引导他们:“小乌鸦说,她最愿意和大声朗读的同学做朋友”等等。在郑金霞老师' 上课的时候,她的眼睛总是在学生身上。当学生说“我想对哑巴说点什么”时,她亲切地纠正:“要尊重别人,就应该说聋哑”等。岳雪玲老师指导学生朗读时,告诉学生:“不带口音,照常读”、“孩子,慢点,别着急”等,这些都体现了我们的教师能够以学生为中心,以学生为中心,以学生为发展。以思想为基础的课程改革深入实施。“不要用口音,照常读书”、“孩子,慢点,别着急”等,这些都体现了我们的教师能够以学生为中心,以学生为中心,以学生为发展。以思想为基础的课程改革深入实施。“不要用口音,照常读书”、“孩子,慢点,别着急”等,这些都体现了我们的教师能够以学生为中心,以学生为中心,以学生为发展。以思想为基础的课程改革深入实施。

4、课件制作精美,直观效果出众

从本次活动来看,老师们在课件制作上下足了功夫,不仅实用,而且充满美感和表现力。以清新活泼的方式呈现给学生,真正达到了多媒体课件辅助教学、拓展教学、深化教学的目的,也体现了我校青年教师信息化水平的日益提高。比如段惠妍老师的《雷雨》课,通过雨前、雨中、雨后的动态场景,让学生结合文字阅读,加深了学生的理解;杨雅丽老师的《海洋》课,有趣的海洋世界,伴随着活泼的音乐和杨老师的深情阅读,一下子俘获了学生的心;李素文老师为江南美景、优美的文字、优美的音乐、老师的朗诵增添了美丽的画面。学生对江南的印象不言而喻。施志宏、郭永翠、陈力、陈薇、范红霞、黄锦瑞、张海霞等老师在课件制作上也十分用心,能善用课件进行直观教学,成绩突出结果。

二、活动中暴露的问题和不足:

“put”和“tube”的关系处理得不够好。

老师们虽然树立了榜样,也在逐步尝试,但是步伐还不够大,每一步都跟着走,也会对学生产生怀疑。课堂上,要求同学们自学、“放手”,但其实他们一直在担心,“拐杖”一直在他们手中。这跟我们观念的改变有很大关系。我们一直关注我们的教学任务是否完成,我们设计的环节是否落实,却忽略了我们的服务对象是学生,我们所做的一切都是为了学生。是的,我们太相信自己,低估了学生的能力。其实学生的潜力是无限的,并没有我们想象的那么糟糕。

Section 二、宏观与微观的关系处理不好。

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一些教师对新教材的学习和研究不够深入,对教材的挖掘不够深入,未能从宏观层面正确把握教材的广度。课堂上的具体表现是学习目标制定不够准确,要么想包罗万象,教学设计太复杂,要么目标太浅,课堂太苍白。这就需要教师深入教材,虚心学习;而课堂的细节需要微观处理,在备课前我们需要下点功夫。此外,错误经常发生,这需要在课前设计问题和过渡语言。准备得越仔细,错误当然就越少。

课堂上的老师 三、

激情是不够的。

教师需要一点热情。我们不可能在 40 分钟的课程中充满激情,但至少我们需要有技巧地教书。就像小说一样,总会有高潮,让人上瘾。永威模式的特点之一就是让学生感到紧张和兴奋,这也与我们的要求不谋而合。学生不狠,文章不狠,课堂不死水。要想让学生读得好,有学习的兴趣,就需要千方百计调动学生的积极性,让课堂有起有落,深深地吸引学生的心。. 如果我们都平静如水,又怎能指望学生气势磅礴呢?

总而言之,本次活动总体上是一次成功、务实、有效的活动。通过这样的活动,不仅提高了我校的教研水平,也提高了课堂效率,促进了我校青年教师的成长。在今后的教学工作中,希望老师们在继续发扬本次活动成果的同时,弥补自己在日常教育教学工作中的不足和问题,努力开创教育教学新局面。我们学校的教育教学工作!

课堂教学总结6

学校的教学工作要想有长远的发展,就不可能有一支强大的师资队伍;而要让教学经验相对匮乏的教师尽快成长,必须由骨干教师带队。本学期,根据学校教师组成,学校将继续开展“代代相传、同行互助”系列活动。共有6名青年教师和6名经验丰富的教师成为导师。徒弟和师傅同时承担同一学科的教学工作,工作内容和工作性质比较相似。这种安排的目的是希望在平时的教育教学工作中,师徒可以一起学习教材和教学方法,一起讨论问题。沟通是可能的。在学校统一安排下,师徒双方明确了各自的职责和任务,有利于整个帮扶工作的顺利进行。

一、常规日常工作:

为了解新教师的日常工作,帮助他们及时解决困难和问题,学校制定了日常工作跟踪制度,要求教师关注学徒的备课、上课、作业和上课。评估。为了帮助这些新手教师尽快胜任教育教学岗位,在日常工作中规范操作,保证教学工作的顺利完成,也让他们尽快成长起来。从交上来的跟踪单上,可以看到新老师们的足迹,也可以看到师父们如何帮助他们,真正促进了他们的成长。

在今后的日常教学工作中,要求学徒们继续做:多学、多实践、多问、多思考、多听、多评价。主动学习,虚心学习,不断努力,加快成长步伐。

二、课堂教学示范

学期即将结束。为了解教学工作成效,本月21日至23日,我们举办了新教师课堂教学示范活动。共6节课,中文2节(王星星、田原),数学1节(赵飞霞),英语(张敬敏),音乐(李宁),体育(张凯)。这是他们日常工作积累的集中体现,也是学校对教学活动成果进行监督和检验的重要依据。

在本次活动中,教学部工作人员和各学科特聘评委全程参与了讲课、讲课和评价活动。流程如下:首先是课堂教学,然后结合实际教学进行讲授,最后与所有讲师进行教学和研究。

1.热情高涨,教研氛围浓厚

通知下发以来,教师们精心备课,精心选题,以新课程标准为大纲,查阅各种资料,咨询教师和同组教师,制定出真正适合自己的教学设计。牺牲休息时间,晚上加班备课,制作课件,请几位老师设计教学环节。我不知道度过了多少个夜晚。在讲课之前,我在这个年级进行了几次试讲,并不断修改教学设计。,做了很多工作,各个年级的老师也积极配合他们进行试讲。这种谦虚好学、刻苦钻研的精神值得称道。课后教案课堂小结范文,相关人员将与新任教师进行面授教研。大家认真负责,教研氛围浓厚。所有对课程进行评价的老师都是科学、公正、对自己的老师负责的。有保留地谈自己的看法和意见,值得推广。不仅年轻教师得到了培训,而且所有参与本次活动的教师都得到了提升,这是本次活动的根本目的。

2、成长足迹:

在课堂教学中,我们看到这些青年教师的基本功越来越扎实。这不是一个班就可以做到的,而是一点一滴积累起来的。

3.不足:

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当然,通过课堂演示也暴露了一些问题。例如,教材探索不够或深入,教学目标不到位;创新意识不强,不能充分体现学生“独立、合作、探究”的学习风格。不强,上课注意力不集中,不敬业;教师不能关注所有学生,忽视师生之间的互动;课堂预设和生成处理不当,无法掌握课堂生成的教学资源等。我们不回避问题,在教学和研究中面对面提出每个人的不足和未来努力的方向。

三、进一步的想法:

讲座结束了,但师徒进步的主要目的不是展示一个公开课,而是最重要的是师徒之间随时交流和讨论。因此,我们的思考应该继续:

1.作为讲师,要传递什么,要帮助什么,要带来什么。根据青年教师和教育教学的实际需要,教师首先要引领道德,其次要引领人才,第三要引领教学,第四要引领科研。

2. 作为一名年轻的老师,你必须是一名“徒弟”,努力学习,努力工作。要多听、多想、多改进,处理好继承与发展的关系。导师的工作是不可复制的,要学会舍弃。在继承老教师丰富教学经验的基础上,根据自身情况创造性地实施教育教学。,逐步形成自己的教学理念、教学特色和教学风格,努力追求自己的优质教学。

最后希望大师们“倾吐真情,传授真经,甘做人梯”,

希望学徒们“弘扬师德,传承师德,谦虚好学”。

一起工作!

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