岗位练兵强能力 队前讲评展风采
9月5日上午,瓮安监狱以当前推进的岗位大比武大比武大演习活动为契机,在狱内举办法官队前讲评综合考评评比活动,来自各监区的29名民警参与了评比。
此次评比考核由监区按民警人数20%的比重择优推荐参与罪犯队前讲评范文,其中不乏监区领导和年过半百的老民警,讲评对象为本监区罪犯或警察责任区犯人。他们的讲评内容丰富,涉及政治学习、劳动生产、内务卫生、监区文化、行为规范等等,讲评中声音洪亮、重点突显、语言简明,有显然亦或训诫,有的突显正面引导作用,引起共鸣,有的针对性强,富有感染力,有的想法清晰,要求确立,有的打气加油,互动连连……简直就是一场场短小精悍的演说。
值得一提的是,讲评民警从整队入场、报告、讲评再到整队出场,整个过程无不体现出它们训练有素、形象良好的精神风貌。经过3个多小时的精彩博弈,杨祖福、邵阳、王利恩、喻飞、杨贺、杨正明、李恒曜、熊颖、曾锐、王军、李忠权等11位民警脱颖而出,被荣获“瓮安监狱优秀教育民警”称号。
活动最后,徐副监狱长围绕监狱属性和职责作总结发言,强调应将队前讲评成为重建罪犯的重要方法,在日常工作中广泛开展,并固化为常态工作模式,真正实现监狱教育改造工作提质增效。
监狱民警作为教育管理罪犯的主导者罪犯队前讲评范文,其观念认识、能力素质决定了对罪犯的教育管理水平。通过队前讲评有效推动了民警对业务知识的把握,进一步提高人们看到问题、分析问题跟解决难题的综合素养能力,为奠定教育重建工作基础,维护监狱安全起到良好的推动作用。
http://www.jiaoanw.com/%E6%95%99%E6%A1%88%E8%8C%83%E6%96%87/article-105987-1.html
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此次评比考核由监区按民警总数20%的比例择优推荐参加,其中不乏监区领导和年过半百的老民警,讲评对象为本监区罪犯或民警责任区罪犯。通过队前讲评有效促进了民警对业务知识的掌握,进一步提升他们发现问题、分析问题和解决问题的综合素质能力,为夯实教育改造工作基础,维护监狱安全起到良好的促进作用。
这种被动的方式有其客观背景