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广东女子职业技术学院专业_广东女子职业技术学院 李静仪_广东女子职业技术学院学费

2019-07-24 09:07 网络整理 教案网

广东女子职业技术学院专业_广东女子职业技术学院学费_广东女子职业技术学院 李静仪

广东女子职业技术学院

2019年引进高层次人才公告

广东女子职业技术学院(学校代码:12742)是教育厅主管的一所公办女子高校。学校前身是1981年由广东省妇联创办的广东省妇女干部学校和1992年成立的广东女子中等专业学校,2001年升格为广东女子职业技术学院。2013年11月,学校被确定为省级示范性高职院校建设单位。

学校主校区位于广州市番禺区,毗邻广州亚运城,校园环境幽雅,办学条件优良,教学设施完善。学校现有在校生6000余人,教职工400余人,开设专业近30个,其中有10个省重点(特色)专业。学校实施“文化立校、机制治校、专业强校、人才兴校、特色名校”发展战略,培养具有高尚品德、高雅气质和高新技能的创新型女性技术技能人才。

博士研究生,正高职称人员。

(一)博士研究生条件

1. 政治立场坚定、具有良好的个人品质、师德修养、职业精神、团队意识和追求卓越、精益求精的思想境界。

2.热爱高职教育事业,熟悉高职教育规律、了解国内外高等教育情况;理论功底扎实,专业知识丰富,学风严谨,具有较强的教学、科研能力。

3.博士研究生学历及学位证书获取截止时间为2019年12月31日前,其中第一学历应为普通高等教育全日制并取得学位证书。

4.身体健康,有适应岗位要求的身体条件。

5.年龄不超过45周岁。

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6.所学专业(从事专业工作)与我校招生专业相符(相近)或能适应我校相关科研、管理机构工作,见附件1。

(二)正高职称人员条件

1.政治立场坚定、具有良好的个人品质、师德修养、职业精神、团队意识和追求卓越、精益求精的思想境界。

2.热爱党的教育事业,熟悉高职教育规律、了解国内外高等教育情况,具有深厚的专业建设经验、有较丰富的管理经验和较强的组织协调能力。

3.视野开阔、创新能力强,准确把握本学科(专业)发展规律,具备国际化办学理念和引领本学科(专业)领域发展的思路。

4.身体健康,有适应岗位要求的身体条件。

5.年龄不超过50周岁。

6.所学专业或从事专业工作与我校招生专业相符或相近,具体见附件1。

(三)不接受有下列情况之一者报名:

1.受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。

2.曾因超生被有关单位依照人口与计划生育有关规定做出处理决定,从该处理决定做出之日起未满5年的。

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3.近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。

5.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的。1、受行政开除处分未满五年、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,以及因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结,或者刑事处罚期限未满的。(一)受行政开除处分未满五年、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,以及因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结,或者刑事处罚期限未满的。

5.法律、法规规定的其它不得应聘的情形。

(一)岗位等级

根据岗位设置和人员聘用有关文件精神,按所具备的条件和资历聘用到相应的岗位。

(二)引进待遇

聘用人员为事业编制,按规定签订聘用合同,按照相应职务执行国家和广东省政策规定的薪酬待遇。

学校给予聘用人员安家费,免费使用学校周转房3年。

苏小红,女广东女子职业技术学院专业,博士,哈尔滨工业大学计算机科学与技术学院航天软件工程研究中心教授,博士生导师,中国计算机学会高级会员,计算机科学与技术国家实验教学示范中心副主任,计算机语言基础教研室主任,校教学带头人,校级教学名师奖和宝钢优秀教师奖获得者,2006-2010年教育部高等学校计算机专业教学指导委员会东北地区专家工作组成员,电子工业出版社特聘专家。安徽省教学名师 张伟林教授国家级教学名师 程桦教授安徽省教学名师 周道祥教授 干洪教授全国模范教师 丁克伟教授国家级教学名师:1人享受国务院和安徽省政府特殊津贴:3人国家“百千万人才工程”专业拔尖人才:1人全国先进工作者:1人全国模范教师:1人全国优秀教师:2人陈香梅教育奖:2人安徽省教学名师:3人安徽省学术和技术带头人:2人安徽省学术和技术带头人后备人选:1人安徽省师德标兵:2人安徽省优秀教师:2人安徽省建筑勘察设计大师:1人安徽省教坛新秀:1人安徽省优秀中青年骨干教师:3人安徽省高校科技创新团队:1个安徽省高校教学创新团队:2个。学校现有专任教师2134人,其中教授305人,副教授707人,具有博士学位的776人,中国工程院院士2人,国家万人计划2人,国家百千万人才工程2人,教育部教学指导委员会委员7人,教育部新世纪优秀人才支持计划2人,国家教学名师1人,国家级教学团队1个,泰山学者攀登计划人选2人,泰山学者特聘教授、海外特聘专家16人,国家和省部级有突出贡献专家26人,享受国务院政府特殊津贴专家70人,省级教学名师10人,省级优秀教学团队6个。

(一)报名时间

即日起至2019年8月31日止。

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(二)报名方式

报名邮箱:gdfsrszp@163.com(邮件主题格式为:应聘者姓名-职称-学历(学位)-专业)。

报名方式:应聘人员如实填写《应聘人员报名表》(附件2),将电子版发至用人单位招聘邮箱进行报名,邮件主题格式为“招聘岗位+学位+毕业学校+姓名”(如:“管理1+硕士+xx大学+李xx+高校人才网”),用人单位邮箱及联系电话见附件1。应聘者在报名时间内将附件要求的报名表电子版(见附件2)和资格审查材料(见附件3)所提及的相关证件的电子版(请将报名资料打包压缩发送,文件名以“姓名+应聘岗位”命名)发送至以下邮箱:942533711@qq.com作为报名依据。报考人员在规定的报名时间内将填好的《韶关市事业单位公开招聘人员报名表》(附件2,用a4纸双面打印)、招聘岗位所需要的相关资料:报考人员持居民身份证、学历(学位)、岗位聘用证明、3年以上土地征收工作证明等材料(所有证件均要求原件及a4纸复印件)、本人近期正面免冠同版红底大一寸彩色照片4张到指定地点报名。

(三)资格审核

1.资格初审

考试报名工作一般集中在考试当年5月至6月进行,具体报名时间请查阅各省人事考试中心网站公布的报考文件,亦可关注网校造价工程师频道考试报名栏目信息。报名方式:应聘人员如实填写《应聘人员报名表》(附件2),将电子版发至用人单位招聘邮箱进行报名,邮件主题格式为“招聘岗位+学位+毕业学校+姓名”(如:“管理1+硕士+xx大学+李xx+高校人才网”),用人单位邮箱及联系电话见附件1。招聘单位主管部门负责资格初审工作,在报名期间(节假日不休息)负责审查应聘人员网上报名情况,根据应聘人员提交的信息资料进行资格初审,并在网上公布初审确认结果。

2.资格复审

2月28日下午通过考试者办理签约手续(签约时需审核相关学历、学位、普通话资格等证件原件及获奖证书原件,请带6张大一寸彩色证件照)。应届毕业生需提交学校出具的学历、学位、专业证明,须于2017年7月15日前提交国家承认的学历证书、学位证书原件,如未按时提供证书取消应聘资格。考生按资格复审公告要求,携带《南充市2017年市级机关、参公单位公开遴选工作人员报名信息》两份(经主管部门或县(市、区)组织、人社部门签署意见并盖章)、公务员(参公人员)登记表复印件两份(经县(市、区)及以上组织或人社部门盖章)、笔试准考证、有效期内的第二代居民身份证(含有效期内的临时身份证)、毕业证、学位证(明确了学位要求的职位)和遴选职位要求的其他证书、资料的原件及复印件等,在规定时间内到指定的地点进行资格复审。

学校将根据资格初审的情况,组织通过资格审查的应聘者进行面试。

正高职称、博士研究生主要采取面试方式考核,学校成立面试考核小组,主要考核以下几个方面:

(一)岗位要求的专业知识及能力。

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(二)语言表达、应变能力等个人综合素质。

(三)教学、科研能力及工作业绩。

组织拟聘人员进行体检,体检参照《公务员录用体检通用标准》(试行)及《公务员录用体检操作手册》实施,体检不合格者不予聘用。考察合格人员到指定医院体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,如体检不合格者,不予聘用。参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》规定,考生在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的,由招聘机关给予其不予聘用的处理。

体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》(或用人单位提出具体要求),体检不合格的,或需要复查者在一个月内得不出合格结论的,取消聘用资格。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》(或用人单位提出具体要求),体检不合格的广东女子职业技术学院专业,或需要复查者在一个月内得不出合格结论的,取消聘用资格。六、体检对通过考察的应聘人员,中心将参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,统一组织其到定点医院进行体检,体检合格方可聘用。

报考人员经考试、体检、考察后确定拟聘用人选。名单广东女子职业技术学院官网公示,公示时间为7个工作日。经公示无异议的,按照规定办理相关手续,未按规定提供相关材料办理聘用手续的,视为主动放弃聘用资格。

(一)关于年龄、工作经历等时间界限:2019年8月31日前确定引进人员,计算年龄、工作经历时间界限为2019年8月31日。

(二)请应聘人员确保联系方式正确、畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果,由应聘人员自行负责。

(三)应聘者报名时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的,一经查实,一律取消考试资格和成绩,已签订的聘用(劳动)合同无效。必要时追究个人法律和经济责任。

(四)本公告由广东女子职业技术学院组织人事处负责解释,招聘工作由广东女子职业技术学院纪检监察负责监督。招聘工作的有关事宜及通知,请浏览广东女子职业技术学院官网通知公告()

咨询电话:谢老师0203488745613392640302

邹老师0203455706813392640663

监督投诉电话:020-34880480

附件1:广东女子职业技术学院2019年高层次人才引进专业要求

附件2:广东女子职业技术学院高层次人才报名表