重庆市大学城第一中学校2018年教师招聘简章

重庆市大学城第一中学校2018届高校应届毕业生

招聘简章

为适应我县经济社会发展需要，加强事业单位人才队伍建设，优化事业单位人员结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2011〕46号)和市委组织部、市人社局《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(淮人社发〔2011〕525号)等文件规定，经县委、县政府研究并报市人力资源和社会局核准，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员80名，其中面向硕士研究生及以上学历的高层次人才招聘20名。为适应我县经济社会发展需要，加强事业单位人才队伍建设，优化事业单位人员结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2011〕46号）和市委组织部、市人社局《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（淮人社发〔2011〕525号）等文件规定，经县委、县政府研究并报市人力资源和社会保障局核准，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员80名，其中面向硕士研究生及以上学历的高层次人才招聘20名。为进一步加强我社人才队伍建设，根据工作需要,现面向2016年应届高校毕业生公开招聘工作人员。

一、学校概括

重庆市大学城第一中学，是一所重庆市政府命名的市级重点中学。她坐落于重庆大学城中心，周边名校环绕，文化氛围浓厚，毗邻地铁一号，绕城高速，接壤九龙坡、璧山区、北碚区，交通便利，四通八达。实为闹市之净土，读书之福地。学校肇建于1940年，历史悠久，底蕴深厚，现分为A和B两个校区，占地170亩，立足万物之始，迈志化育天下。

学校在“尊崇生命、尊崇个性、尊崇精一、尊崇自然”的“崇一”核心价值引领下，恪守“精一执中”的学校精神，以“行政科研一体化”为手段，全力推进“崇一教育”的理论与实践研究，以培养“尊一学、通文理、善体艺、有专攻”的全面发展的基础型人才为最终目标。

学校以冲击世界一流大学为奋斗目标，坚持“体艺兼崇、文理并重”的人才培养模式，建立了科学的培养机制，引进了高水平的专业队伍，促进学生全面发展，为冲击中国名牌大学提供了保障。

学校广纳教育贤才，拥有雄厚的师资力量。近年来在区委、区府和区教委的大力支持下，学校在全国范围内引进了一大批省市级骨干教师、高级教师，各年级、各学科均配备了高水平的学科带头人，为教学质量提供了坚强的保证。

随着“崇一教育”理论与实践研究的实施，软硬件办学设施的日臻完备，市区领导专家的亲临指导，骨干教师的大量引进，学校办学规模日益扩大，教学质量突飞猛进，教育特色逐渐彰显，大一中学已经成为优秀学子获取成功的摇篮。重庆大学城一中

二、招聘原则

一、招聘原则坚持民主、公开、竞争、择优的方针，按照任人唯贤、德才兼备、以德为先的用人标准，采取考试考核的方式进行。本次考核招聘坚持民主、公开、竞争、择优的方针，按照德才兼备的标准，采取考核的方式进行。坚持民主、公开、竞争、择优的方针，按照任人唯贤、德才兼备、以德为先用人标准，采取考试与考核相结合方式进行。

三、招聘计划

本次面向全日制普通高校2018年应届毕业生公开招聘教师岗位共34名，具体学科及专业要求详见附件一：《重庆市大学城第一中学校2018届高校应届毕业生招聘岗位一览表》。

四、招聘条件

(1)具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。1.具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。（1）具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全，有良好的职业道德，安心报考岗位工作，有较强的事业心和责任感。