反思总结:集体备课工作计划
集体备课工作计划
工作计划实际上有许多不同种类,它们虽然有时间长短之分,而且有范围大小之别。身为老师,相信对备课一定不陌生吧。那就叫我们一来听听小编自己整理的集体备课工作计划吧,希望还能帮助到你。
集体备课工作计划【一】
一、指导思想
以落实“国家中大量教育改革和演进规划纲要”精神,以教育局工作为中心,以教育研究院为指导,以大学工作目标为核心,深入进行课改工作,使课改工作有新的突破,取得新的成果,全面提升课堂质量。发展学生的专业素养,从集体备课开始。
二、工作目标。
1、充分发挥集体备课的作用,使集体备课有实效性,促进学生的专业素养发展,使学生向学者式、学者型发展。
2、按照学校的工作计划,突出课改工作,围绕课题的探究,扎实推进集体备课。
3、创新集体备课形式跟技巧,争取更大的强度跟效果。
三、工作思路。
1、制定集体备课制度,从管理应质量。
2、组织全组教师认真学习课堂工作计划、教导处工作计划的相关内容,制定本组活动计划,明确目标,落实任务。
3、按照计划坚决执行。
四、工作措施。
1、严格依照校课堂工作计划、教研室工作计划、备课组工作计划启动本组的备课研究,并做好相关备课资料的积累。
2、严格按校的要求,认真研读课本,尽心设计教学方案,力争高效率地完成备课任务。精心写好备课材料,尽力做到高质量地备课。
3、备课探讨时,用心听,多强调修改意见,着重提出值得商榷的疑问,“不客气”地表达自己的看法。提倡多写课堂教学随笔、反思或案例。
4、集体备课的教案,只是作为参考样本,每一位老师应按照自己理解、班级教师实际,本校教学条件,作出相应的更改,防止两种状况:
①把集体备课的讲稿“冷”在抽屉,凭“经验”上课。
②“死记硬背”,全盘照搬。
5、提倡教学相长,平时多举办个人间的合作座谈,交流教学心得,讨论教学问题,努力改善备课质量。
6、提倡多阅读各种教育教学报刊资料,努力汲取先进的教育观念、高效率的课堂设计,用以指导自己的课堂备课。
五、备课流程:
备“草案”。每次活动前,备课组长将教学内容分配给任课教师,教师在两周内完成“草案”和相关教具的制作。在集体备课时,划分确定下一次的备课内容跟主备人。
集体备课工作计划【二】
一、指导思想
备课是上课的基础跟前提,是增加教学品质的重要环节。为了积极提升备课效益,构建高效课堂,我校决定在集体备课方面做一下改革,尝试创造一种高效、省时、程序明晰、易操作的备课模式,使备课过程作为学生合作、实践、创新的探究过程,从而大大提高教师的业务能力跟理论水准,全面提升教学品质。并借助集体备课的集体智慧把全县小学数学老师解放出来,真正进入信息化、高质量的教育教学工作中,实现学生之间、师生之间多元、多赢的教学效果。
二、基本原则
根据我们的课堂实际,在集体备课中应留意遵循下列方法:
1、合作性:老师应重视合作与交流,互相学习,当然,在合作中呼吁自主研究,把自己的看法、建议、意见、想法、困惑等摆在桌面上,让你们对于疑问思考解决难题的方法。充分的交流,和谐的探讨有助于每个学生的专业成长。
2、实效性:力求从实际出发,在集体研讨中强调“预设”,也就是要充分的备教材,备教法、特别是备学生,预设学生可能会提出的难题,预设学生在本节课中将要获得的收获和知识点的提高。想学生所想,设学生所问。在集体研讨中解决老师们在个人初备时强调的实实在在的、有价值的难题,让备课真正作为上好课的基础跟保证。
3、研究性:参与集体备课的学生应把参加这项活动只是是探究教材、研究教法、研究教师的难得的研究性学习活动,积极参加、主动研究,善于倾听,乐于思考,长于表达,在探究中迅速看到问题,解决难题。
4、创新性:教材是死的,但透过教材所了解到的信息是活的;教案是死的,但我们老师操作的过程是活的。在集体研讨形成教案的基础上,老师们的课堂风格、语言习惯、学生的实际状况各有不同,因此,要以产生的集体教案作为参照,老师们在里面进行切合实际的通读、圈划,创造性的进行使用。
三、实施流程及技巧
基本依照“四步七环节”这一方法实施备课过程。
“四步”即“个人初备——集体研讨——形成教案——构建传统”。
“七环节”就是:
1、确定内容。教研组的组织下,主备人提早一周布置集体备课的内容。
2、研读教材。每位学生自接到备课任务之日起,要抽时间充分的知道教材,熟读教材,分析教材,找出教学的重点、难点、标记出重点词、句、段,结合策略,把本单元的每一课的设计模式打一腹稿,所造成的困扰或建议并且设计记录下来,对于课文的关键词句、注意点及学生易于出错的地方等,可以在书上标一标、划一划,并迅速记录。这一环节是集体研讨是否深入、是否有效地关键环节。
3、集体研讨。在个人备课的基础上,备课组学生在主备人的召集下对于教材进行集中研讨,集思广益、畅所欲言,各自发表建议,依照策略,形成教学设计的总体框架。在这一环节中应做好记录,对于每一位发言人所强调的好的设计提议、看法、想法都应具体记录。这一方面承载着业务检查的凭证,激励学生积极演讲,深入探究;另一方面产生教案集结材料。
4、整理规范。集体交流过后,根据你们的探讨内容、交流信息做以梳理,形成教学文本预案,打印复印后分发到备课组每个学生手中。
5、操作实践。教师拿到集体备课的课件后,每位学生能按照自己的课堂实际跟经验对教案再作深入细心的揣摩、斟酌、研究,对教案还可随时进行调整,可以是知识点的拓展,可以是教学方法的更换,可以是教学片断的增删,也可以是教学环节的替换,鼓励老师大胆删改、创新运用,形成个性化的教案。这一方面减少了老师的抄写负担,最关键的是老师们能够在上课前早已走入了文本,真正认识了课本,并可在省时、省力的状况下把握了教学的重难点,达成了预定的教学目标。摒弃了过度上课的现象,久而久之就会产生良好的上课习惯。
6、教后思考。备课组的每个学生在教学结束后,在休假闲暇之余可以不刻意的交流教学状况。并把猛然间产生的课堂感悟、反思记录下来,哪怕就记在课本的一角,哪怕是一句话,或几个字,只要真实、针对性强,都是非常有价值。我们不注重套话式的思考,说哪个“通过这节课的学习,学生知道了哪些道理,记住了几个生字”等等庸俗、无谓的语言。
7、检查评价。教导处、教研组要对集体备课的全程进行监控,明确主备人职责,特别关注“集体研讨”的切实程度跟热烈氛围。每一次对于每一个教师的发言都应做好详细记录,特别是非常有价值的发言应做好标记,并把教师们的发言率作为评判参与集体备课活动的切实度跟认真度,并相应赋分,也能成为业务检查的一项凭证。目的是引导学生积极参加到研讨中来,真正的解放我们自己,真正的远离无效的、盲从的、劳民伤财式的抄写行为。
四、注意事项
1、集体备课要有目的性、针对性、实效性。要顺应“问题导学———以学定教———顺学而导“的教育教学模式。
2、集体备课要切记灵活性。每个单元应重点研讨单元中的主体课文,也能按照本单元的练习目标、训练重点灵活制定集体备课内容,突出灵活性、实效性,提高备课的品质跟强度。
3、要做到超前备课。各备课教师在细化了每天的备课内容后来,先于一周进行个人备课,
要做到“四有”,即“脑中有策略、心中有课本、眼中有教师、口中有引导”;
“四备”即“备教材、备学生、备教法、备预设”;
“四精”即“精心钻研教材、精心设计模式、精心挖掘问题、精心设计作业”。
4、集体备课要避免一言堂。采取集中探讨与个人钻研相结合的方式。全组成员应仔细研读课标和课本,讨论的之后积极主动,集思广益,博取众长。集中讨论时,主备人应勇于引导集体备课教案模板,充分激发大家的积极性,还要善于总结,概括大家的建议,不可主备人一言定论,一人定教案。
集体备课工作计划【三】
集体备课为的是充分发挥教师的'集体智慧,集思广益,博采众长,实现资源共享,提高教研和听课效率,促进教育教学品质的全面提升,根据我校高中高二教学实际,特制订本细则:
一、集体备课的指导思想
以加强学生教学技能跟教学质量为目的,加强教师之间的合作交流,取长补短,凸显个性特长,使集体备课成为集体智慧的结晶,成为校长教学行为跟学员学习方法转变的“点子库”,成为唤醒课堂教学活力的关键原因,成为大幅度、大面积提高课堂教学效率的“突破口”。
二、集体备课的目的
1、增强备课实效,创新教学研究方式,提高课堂教学效率。
2、加强合作研讨,积累集体教学心得,提高学生业务素质。3、促进校际交流集体备课教案模板,整合教育教学资源,提高大学科研水平
三、活动内容跟形式
集体备课活动方式多样,可以先听再集体备课,也可以先集体备课再讲课,还可以交流各位同学的课堂心得,还可以对阶段的教学状况进行探讨,也可以走出去,积极参与市区及周围高校的教学研究活动。或者请进来,邀请领导、专家来校做讲演或指导课堂教学。保证备课质量,及时记载活动内容,随机检查落实执行状况。
四、工作管理
1、备课组长负责组织集体备课活动,统筹安排,制定切实可行的活动计划。
2、主备教师提前做好主备稿的撰写工作,要仔细研读课本,准确地把握课堂目标、教学重点、教学难点,写好说课稿,提出教法建议。
3、严格考勤制度,备课组组员要提早参加本组统一组织的集体备课。
4、按备课内容,同组互相听课评课,评价备课实用情况。
五、备课流程:
个人研究——集体交流——修正——重点跟踪——交流反思
1、个人研究:主备学生在集体备课前完成备课(教案、教学模式及问题)或本次研讨主题。
(1)主备人的职责:要将教学内容深入领会,梳理出教学内容的知识点和课堂目标,确定教学的重难点。并就教学目标的达成,教学重难点的突破作深入的探讨跟设计,然后产生交流稿;或对本次研讨主题进行梳理研究,提出能供参考的的看法。
(2)辅备人的职责:要交流前将课本研读通晓,理清教材的常识体系,梳理出教学的知识点,并初步考虑相应的教学设计。为了保证集体交流、讨论的重点和效果,无论是主备人而是辅备人都应在自己进行初步设计的基础上,明确书面列举自己的苦恼和问题,这是推动集体备课成效的一个关键环节。
2、集体交流。
(1)由主备人围绕讨论提纲逐一抛出自己的理解、观点、设计及有关理论根据。辅备人随时以补充、完善。
(2)由主持人组织大家就备课时的问题(课的导入、活动安排、小结、板书设计等)或课堂实践的思考等选择一到两个话题,组织大家讨论交流。集体备课的价值在于彼此交流,在交流中超过信息沟通,资源的共享,在交流中超过相互推动、共同提升。交流时应做好记录,可以是对方的看法跟技巧,可以是听了对方发言触发的瞬间的反思,可以记自己认为值得记的东西。
3、修正教案。集体交流过后,由备课教师综合的看法跟智慧,在个人初备的基础上进行教案修改,力求精致和完美,力求体现新的课改精神,最后形成自己的上课教案。
4、重点跟踪:通过讲课、听课、评课、作业落实集体备课的成果,落实教师的学习状况,为未来的教学指引方向。
5、交流反思:通过校长的教跟学员的学,对开会教案提出提议跟意见,写出心得,指出未来教学中应注意的弊端,提高自己的教育教学水准,为现在的集体备课奠定基础。
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