2021广东东莞市教育局赴华南师范大学招聘编制教师310人公告

为适应东莞市教育事业发展必须，我局计划于2020年11月赴华南师范大学现场设点，面向全省公开招募公办高校编制教师310名。公告如下：

一、招聘人数、岗位及工资待遇

东莞市公办学校属事业单位，经费由民政核拨，被聘用者为事业单位人员编制，享受国家制度要求的薪资待遇，工资福利待遇由县民政统发。本次赴华南师范大学设点面向全省公开招募公办小学编制教师职位310个，具体招聘岗位、条件见《东莞市教育局赴华南师范大学公开招考2021年公办中学事业编制教师职位表》(附件1，下称《岗位表》)。

二、招聘对象跟条件

(一)招聘对象

1.应届毕业生。应届毕业生是指纳入普通学校统一录取计划并通过普通高等教育毕业的毕业生(含东莞生源免费师范生)。此类人员考试入围的，报到时需要提供全国统一的就业报到证。国(境)外学历、学位人员报到时需要提供教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》。包括下列四类：

(1)择业期内的毕业生。根据《广东省教育厅 广东省公安厅 广东省人力资源和社会保障厅关于实行广东省普通高等学校毕业生就业择业期政策(试行)的通知》(粤教毕〔2019〕3号)规定，择业期内的毕业生享有与应届毕业生同等的就业待遇，硕士研究生和本科生择业期为结业两年内，博士研究生择业期为结业五年内。适用对象为如下之一：

①广东全省普通高等学校本科学士及以上学历(学位)毕业生;

②广东省户籍省外就读普通高等学校本科学士及以上学历(学位)毕业生;

③广东省户籍出国(境)留学具有学士及以上学位的毕业生。

(2)2021年本科学士及以上学历(学位)应届毕业生;

(3)办理了暂缓就业手续仍在有效期内的毕业生;

(4)除有相关文件要求择业期外，外省户籍的外地(境外)普通高等学校本科(学士)及以上学历(学位)毕业1年以内的毕业生。

以上毕业时间以毕业证书为准。择业期截止日期为自毕业时间起，至本次招聘报名结束止，未满三年(博士研究生未满三年，2018年毕业却在就业择业期限内的大专院校毕业生，择业期限延长到2020年12月31日)。

2.社会人员。除应届毕业生外其它符合条件的员工(含东莞市聘用合同制教师)。东莞市公办中小学(含幼儿园、中职学校)在编在职教职员不在本次招聘范围内。

*东莞市聘用合同制教师是指2009年原代课老师借助东莞市统一组织的选招聘用合同制学生学科会考，与我省私立中小学签订《东莞市公办中小学聘用合同制教师合同书》，现仍在我县公办中小学教学岗位上的学生。

(二)报考条件

1.基本条件

(1)具有中华人民共和国国籍，具备良好的观念品质和职业道德，遵纪守法，品行端正;

(2)身体健康，能胜任应聘岗位的工作;

(3)符合计划生育政策;

(4)符合招聘职位所规定的其它特定条件;

(5)无违法犯罪记录;

(6)涉嫌非法违纪，正在接受审查已经做出结论的，或其他不符合事业单位招聘条件的员工，不接受其报考;

(7)肄业生、现役军人和其它要求不能报考的人员。

2.具体条件

(1)年龄要求

社会人员年龄通常在40周岁以下;具有教育系列高级职称或取得省部级以上荣誉头衔教师，以及我市聘用合同制教师，年龄可放宽到45周岁以下，年龄计算截止至2020年11月9日。应届毕业生不设年龄限制。

(2)专业相符要求，满足下列条件之一

①所学本科及以上学历专业相符

普通学校全日制专科(学士)或研究生(硕士、博士)专业与岗位专业相符(具体见附件1《岗位表》);

普通高中招收特长生的特长专业与岗位专业相符;

取得两个本科及以上专业毕业的，其中一个专业相符，学位类型不能作为专业类别报考;

高层次学历可以报名要求低层次学历的职位。假设报考者本科专业为英语，研究生专业为化学，他可以报名要求大学文凭，专业是英语以及数学的职位，也可以报名要求研究生学历，专业是英语或化学的岗位。

②职称与专业相符

中级及以上职称专业(学科)与岗位专业相符;

初级职称专业(学科)与岗位专业相符且具备相关专业(学科)3年及以上教学经历(以协议和社保材料证明为准)。

③专业相近

所学专业(含海外学历学位)与招募岗位要求专业相同但既已纳入岗位要求专业范围，所学专业主要课程与招募岗位要求专业的主要课程超过一半基本一致的，可直接填写毕业证书上专业名称和递交成绩表进行报名，审核后认定为相近专业的能借助报考。

研究生阶段所学专业为学科教学、课程与教学论、教育学专业的，其专业研究方向如与报考的学生岗位一致的，视为符合规定。

(3)教师资格证要求

①毕业生岗位。实施“先上岗、再考证”阶段性措施，尚未获得相应层次的教师资格证的考取生，符合学生资格笔试报名条件和学生资格认定关于思想政治能力、普通话水准(二级乙等及以上)、身体条件等规定的院校毕业生，可以先上岗从事教育教学相关工作，再参与考试并获得学生资格。但考生应承诺在即将离职后一年内试用期满之前获得相应教师资格证书，否则用人单位予以解除聘用合同;

②社会人员职位。除研究生(硕士、博士)外，报考社会人员职位的应获得相应教师资格证。

(4)职称要求。除研究生(硕士、博士)外，报考社会人员专业技术员工职位，需获得岗位对应学生系列高级及以上职称教师招聘美术无人试讲模板，或获得职位对应非教师系列高级及以上职称。省外取得的职称须符合广东省省外来粤人员专业技术资格确定的有关规定，否则视同无效，详见东莞市人力资源和社会保障局官网。

(5)符合以下条件之一的报名人员能适度放宽学历、学位条件，其中第一学历放宽至全日制中师毕业及以上：

①获地市及以上荣誉奖项(包括县级及以上人民政府或教育行政部门、人力资源和社会保障行政部门颁发的优秀学生、优秀教育工作者、劳动模范，市级及以上党委颁发的优秀共产党员等);

②地级市及以上名教授工作室、名学生工作室、名班主任工作室的主持人，地级市及以上学科带头人;

③省教育行政部门、省教育研究院(省教研室)、省教育学会专业委员会、省职教协会专业委员会(省人力资源和社会保障行政部门、省职业技术教研室、省职业培训和技工教育协会)组织的各类现场教学或技能专项比赛一等奖及以上荣誉;

④东莞市聘用合同制教师。

符合以上①②③点条件之一的报考者，报名时无需提供试讲视频，符合条件的报考者全部开启面试环节。

各职位具体学历学位和其它条件规定以《岗位表》为准。[page]

三、招聘程序

网上系统报名——初审——视频考核——资格审查——面试——考核——体检——考察——公示——录用。

(一)报考

1.报考方式：网上报名，报考系统：东莞市教育局赴华南师范大学公开招考2021年公办中学事业编制教师报名系统 ()，报考时间：2020年11月2日—11月9日。

2.报考要求。每位考生限报一个岗位，且应在报名之后按条例提交符合职位要求的报名材料才视同报考顺利，因材料不符、不齐或因资格不符岗位要求而导致报考失败的，招聘单位不另行通知，报考者责任自负。报考者按平台要求报考个人信息、学习历程、工作经历、家庭状况等，上传近三个月证件照、教师资格证、毕业证、学位证、职称证、相近专业报考者还需上传本人学习成绩的相关资料。报考学生岗位的还须按规定在平台中提交报考者本人5分钟左右试讲视频。视频要求：视频中需展现报考者的全过程教态和语音表述等，试讲内容为考取对应学段岗位的学科课程(人教版)，格式：MP4(手机)、AVI、MPEG，视频大小压缩在100M以内，视频文件命名为：报考单位+报考岗位+报考者姓名，上传到报考系统选定位置。

(二)资格初审、视频考核

报考者一旦提交报名资料，不得撤回、变更招聘单位(岗位)，招聘单位对报考者材料是否依照职位要求进行审查。招聘单位对依照报考资格人员的试讲视频进行考核，招聘硕士研究生的学生岗位进入面试环节的比重原则上不超过1:3，招聘大学学士的学生岗位进入面试环节的比重原则上不超过1:5，同职位符合报名资格的员工人数不达入围面试比例的，符合资格的报名人员全部入围面试环节。11月13日，通过报名平台或东莞市教育局官网公布入选面试考生名单，如遇考生放弃面试资格的，招聘单位能于11月17日前进行递补面试人员。

(三)复审

1.复审时间：2020年11月19日，地点：广州番禺区广州大学城范围，具体地点由聘用单位另行通知，不安排集中审查。

2.复审纸质材料规定如下(复审不通过的取消面试资格)：

①内地居民身份证复印件;学历学位证书复印件，2021年应届毕业生提供就业推荐表或其它证明材料复印件;

②毕业生提供毕业成绩单复印件;

③报考社会人员职位应提交相应教师资格证，报考毕业生岗位的，未获得相应教师资格证但依照报考相应教师资格条件的，可暂不提供;

④除国家本科计划招生的研究生(硕士、博士)外，其余报考社会人员专业技术职位的需获得相应教育系列高级及以上职称或职位对应的非教育系列中级及以上职称;

⑤国(境)外学历、学位人员报考，须提供教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》;未毕业的，须提供就读学校开具的在读及毕业时间证明(同时提供英文翻译件);所有留学回国人员通过笔试、体检和考察后，须凭《学历学位认证书》办理聘用手续;国内高校与美国学校联合办学的，按内地高校毕业生报考，须提供国外学校开具的相应证明。属中国高校与美国学校联合办学取得英国学位的，办理聘用手续时应提供国家教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》;

⑥已申请暂缓就业手续的毕业生，须提供有效期内暂缓就业证明材料复印件;非公职人员人事关系挂靠在人力资源和社会保障部门的应开具人事关系证明材料;国有单位在编在职员工(公职人员，含人事关系却挂靠在原单位的员工)须提供工作单位同意报考证明;在东莞市内公民办中小班级(中职、幼儿园)工作且在有效合同期内的公办中学非编制教师和民办学校教师进入拟聘任名单的，应在原单位完成本学年(至2021年7月)教学任务后方可离职;东莞市聘用合同制教师考取须提供与私立大学签订的《东莞市公办中小学聘用合同制教师合同书》和在职证明;

⑦符合放宽学历、学位条件的考生，需要提供有关证明材料复印件。

以上材料应真实有效，考生须书面约定保证上述相应材料真实性，如存在任何材料舞弊行为将废除考试、聘用资格，并列入失信行为人名单。

(四)考试

考试分为个性化考试(不计算入总成绩)、面试(实操、无领导小组面试)、试讲考核，其中11月20日进行个性化考试和实战考试，11月21日进行无领导小组面试，11月22日进行口试考核，考试地点大概安排在华南师范大学(大学城校区教学区)，具体每个考生的笔试时间和地址由聘用单位另行通知。

1.考试方式。面试主要手段为无领导小组讨论，其中音体美和信息教师岗位需要加试实操环节。考核的方式为试讲，现场抽题现场备课30分钟进行10分钟片段教学。

2.考试内容。音体美、信息类教师职位考试内容含面试(实操)和考核(试讲);普通科老师职位考试内容为笔试和考核(试讲)。

3.成绩

(1)计算方式如下：面试考核成绩(普通科老师岗位)=面试成绩×50%+试讲成绩×50%;面试考核成绩(音乐、美术、体育、信息类教师职位)=面试成绩×50%(=实操×50%+面试×50%)+考核成绩×50%

(2)成绩在本节考试时段向考生公布，并由考生在成绩单上盖章确认，如考生提前离开或答应签字，视为送达。

(3)各科考试成绩均为百分制，保留小数点后两位，面试、考核达标分数线均为80分，面试、考核成绩不达标的均不计入总分，不予录用。同职位考生按面试成绩从高至低1:3确定处于考核环节，达标人数不达比例的，全部达标人员进入考核环节。面试考核结束后，分岗位按考生面试考核总名次从高至低1:1比例确认等额的检查人选，如发生考试总成绩同样影响拟聘结果的，则先按考核成绩再按面试成绩确定体检人选。

4.考试要求

(1)考生应于要求的时间报到，迟到或因故未经同意离场视为放弃考试资格，考生考前进行抽签决定考号(考试顺序)，佩戴考号进行考试，考试之后不得透露个人信息。

(2)面试(实操)流程由聘用单位自行确认。试讲考试流程：考生签到——抽签确定考试顺序——现场备课(约30分钟)——试讲(10分钟)——候分——签领成绩后离开。

(五)体检

体检于11月24日在东莞市内指定三甲学校进行，具体报到时间、地点由招募单位另行通知，无原因迟到者视为放弃体检资格。体检程序、项目、纪律需要严格依照《广东省事业单位公开招募员工体检通用标准》规定执行，体检标准参照《广东省教师资格申领人员体格检查标准(2013年修订)》执行。