聘用制？聘用制与合同制的区别？聘用制是在编的吗？【强坛解读】别让聘任制公务员伤了多数公务员

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[-] 【强坛解读】别让聘任制公务员伤了多数公务员的工作热情和责任心 (强国论坛 2014-05-05 16:24:57) 11051字(129600/297)

现在政府部门都是招临时工，比如城管、协警、巡防、环卫工人。做好、做差一个样。一到改制，就拿临时工开刀，聘用制是在编的吗。解除临时工的劳动合同。最多给点失业保险。

回复@116.77.164.*：没有关系现在好说，有钱就能办事，千万富翁，不用你操心就把你加入了公务员对伍了

公务员实施聘用制打消了它们的到死也是铁饭碗的关念，不敢为所欲为贪赃枉法，大多数的官员要为老白姓办点事的，还有些饭桶官员的存在，不过少了点，就和讲卫生一样，不管你

我是78年1O月入伍，档客填写是79年1月l曰入伍，我是83年|月退伍，84年lO月以招聘到景洪市景供农场橡胶厂任宣传干事和工会干事，当时西双版纳农垦分局劳资科

实行出任制公务员本来就是脱了裤子打屁，根本就不切合实际，不知道又是哪些脑袋被门夹了的砖家想出来的。公务员就应该实行能上能下，拿钱不干事或者没有能力的直接辞退，还

土豆疙瘩: 事业单位全搞合同制，任现职的公务员应该根据能力、年龄、职业、素质等全部搞聘用制，这才是公平正义！！！至于涉及保密等要害部门、岗位的公务员，通过严格考试、面试、政

夏之朝阳: 腐败新花样而已

当今社会是金钱社会，由金钱演变腐败

解聘除非是犯了罪和沒有后台的人，没有后台的人是很难进公务员队伍的。除非是考试最前那两个。

示被使用: 聘任制就是腐败的切口。公务员队伍如何的关健是领导群体的素质如何，部题不能由一般公务员承担。

各行各业都实行聘用制，为何公务员不能实行聘用制？他们个个拿着纳税人的钱，还趾高气扬，不为民办事，纳税人为何还要养着他们？？？

闲来无事喝茶客: 聘任制公务员进入必须要考的，聘任制公务员解决的是综合管理类公务员无法胜任的工作任务、退出机制和职务晋升与工资待遇问题，至于深圳首批聘任制公务员续聘并不代表聘任制

看看两位专家脑满肠肥的德行真心不觉得他们能说出什么道理来，竹说搞聘任打击了正式公务员的积极性？言语行间流露着一种身为公务员的骄傲和维护，没有一点作为学者应该有的

聘任制的目的应以国家高科技尖端项目研发攻关需要为中心！而不是高代价的全面聘任！1654684240党的老战士。

平顶山市高新区政府和国药集团在征地过程中的失职情况，气氛，查查

企业低薪聘请农民工，政府高薪聘请公务员有创意。

禹尊天下: 纯洁公务员队伍，为公务员创造公平公正的竞争机制比什么都重要。

禹尊天下: 聘任也好，打破铁饭碗也好，但是公务员队伍的稳定与敬业才最为重要，公务员队伍的稳定关系国家的安危，国家的稳定安危才最为重要！要知道美国始终在希望们动乱从而达到其演

平民忧天虑地: 招考公务员时，可以直接让有专业特长的人参与竞争，无需再搞个聘任制。任职者全员，全程考核；优胜劣汰！这才有活力！

还是少搞点这些花样经的好，只要权力一松动，就会有人利用权力把那些考不上公务员的贵族后裔塞进公务员队伍，。

sb123456789: 聘任制是好的制度，但应该是最低薪而不是高薪，有能力有本事先把工作做好了再说。种上一根瓜苗，花也还没开上几朵，就把大西瓜的钱付了，有这样好的买卖吗？这件事的本身就

sb123456789: 靠钱来激发一些（同志）的干事热情，换句话就是当官拿 钱才是最高宗旨，既贵且富。这种热情不激发也算了，因为这种对钱的（热情），让党员修养和党的崇高使命全部统统都成

李江山th: 从一定程度讲，聘任制可以激发一些同志的干事热情，我赞成

公务员高薪于社会一般企业职工后，只是物质享受丰富了，但社会风气大踏步向后退步滑坡了。此进一步证明了榜样的力量是无穷的，发挥了正能量则促进社会风气上升进步，发挥了

古1德: 聘任制公务员伤了多数公务员的工作热情和责任心,還是恢復終身製好吧，父官子跟官，恢復封建社會，一代代傳承。好了，別說了。

有话不说急: 这样才朝里有人好做官,新的腐败怎样才能杜绝.

如果真有需要申请编制；如果真有能耐考呀！说穿了----有些别有用心的领导【在扩权、在钻法律的空子、在安插自己的亲信、在养看家狗】，就像城管的临时工一样【常出事】

天高地迥2804: 聘用制还是有必要的 。这样能发挥有些人的潜能量。还能警示一些人浮于世。叫那些天天做一个和尚撞一天中的人有个危机感 好 我赞成 支持！

三维社区管理,三维人口网格化系统，三维街道管理系统(GPS定位功能) 三维社区，三维街道管理系统通过形象、直观、生动的三维立体地图，综合街道和社区的地理信息

很赞同把义乌所谓高薪公务员叫...合同工....别为个名份伤了众多公务员！！！

聘任制是否是一个好的制度？那可不一定。聘任只能让某些领导的权力过大，把一个好端端的队伍变成了某些领导的雇佣军。 这个队伍中的人，不会为人民服务，只会为雇用他的领

这题目起的真绝！好像现在除了公务员都是聘任的吧，难道除了公务员都没有工件热情和责任心？现在公务员上班打牌办私事多不多啊？

杞人忧天12: 公务员的心就伤不得嘛？曾几何时，国有中小企业转职时，全体工人下岗饿饭，打入社会最底层。他们曾是中国革命的先锋队，新中国前期建设国家的主力军，他们的心难道没被彻底

你简直是一篇胡言,难道说这些公务员尽职尽责不好吗?深圳公务员三年聘任满期后,无一人解聘正说明他们尽职尽责,珍惜这份来之不易的工作,你站着说话不腰疼?难道你不知道

与狼共舞2594: 聘任制进入公务员管理机制不是科学方法！聘任制进入公务员管理机制对谁有利？！说白了只对当权者有利！他有权决定手下的命运！打着有利于提高工作效率的幌子，单位、部门更

蒲山河水: 工作积极性不是逼出来的！要知道缺乏工作热情的原因在哪里？！

蒲山河水: 但愿公务员聘任制不是某些人谋取个人好处的平台。

公务员聘任制是百分之百的人事腐败。如果真的需要特殊人才，可以在全国招录呀，人民银行聘用制的前途。岐山大哥：【您在不辞劳苦的打老虎】，人社部发〔2011〕14号文，是在【给老虎喂食呀】

公务员聘任制不知啥人想出来的馊主意，多少年了，就连一个事业单位用人上的聘用制还没有完全实施好，今天又弄出来个公务员聘用制，知不知道劳动法、合同法目前暂不适用于国

得民心者得天下，失民心者失天下。 千方百计过独木桥的原因就是这吧，学点文化一年就60万；如果国家有战事，要多少钱才能招聘18个飞夺沪定桥的勇士呢？

chales1: 得民心者得天下，失民心者失天下。

制造新的腐败

真实情况为何不反映出来

新都会装饰: 只要工作轻松我就无所谓了手动签名档-------------------------------------------------------------

白虎青龙47346: 千方百计过独木桥的原因就是这吧，学点文化一年就60万；如果国家有战事，要多少钱才能招聘18个飞夺沪定桥的勇士呢？

千里烟波1297: 对公务员可以实行合同制，绝不能搞聘任制，因为有中国式特色的公务人员的思想素质，以及中国的监管制度及管理公务员的制度太缺失了，而我国公务员的廉政工作作风远远达不到

学学先进国家规范管理经验。现在弄得又得利益，喊得又最厉害。乱七八糟。

千方百计过独木桥的原因就是这吧，学点文化一年就60万；如果国家有战事，要多少钱才能招聘18个飞夺沪定桥的勇士呢？

尊重劳动，尊重劳动人民，尊重劳动知识分子，是一个国家得以存在的最起码的常识。有劳动就有分配，这是维持劳动的物质基础。历来的传统做法，重视一线生产人员，提高一线生

除少部分公务员有点点责任心外，大多心里只有职位和权力以及自身利益，对国家、对人民根本就没有责任和义务。偶尔有点都是为了自己的应付形式上的考核。

希望之舟24302: 把有权的领导搞定了，聘用合同期到了也不会解聘，合同条款抵得了领导的一句话？多学点关系学吧！

浮光跃金39913: 难道说工资高得离谱就是聘任制吗？

工人大批下岗伤了谁的心？

你问问，到底是公务员干活多还是聘任制人员干活多？说话要有点良心啊？公务员就是铁饭碗，不干活也可以拿工资，而聘任制人员不干活说不定哪天

公务员改革、事业单位改革、企业改革能同步吗？待遇能相等吗？不可能！不可能没有差别，建国几十年以来的变革或发展时期，有不同的行业受人追捧，原因就在她的待遇不同，如

踱方步的人: 人社部是社会主义制度之外的‘部门’，既没有党中央职能部门的职责；也不具备党的干部的管理权限和水平——因为他本身不懂得党的根本宗旨、不懂得干部应有的标准！只是因为

放屁的楼主，同机关的公务员高高在上，事业人员默默无闻，干得再好，不如够日的公务员，上升没空间，任职没岗位，只有撤编时优先考虑，这就是所谓中国特色的行政体制！为啥

作为一名考录上岗的公务员，个人感觉，这段内容非常好，切中要害。如果这样实行聘任制，只能滋生更严重的用人腐败。对于一些短期、重要的专业性工作，如果现有人员解决不了

[-] 如是我闻42352: 聘任制，领导操作空间更高了，家里的存款又更加丰厚了。。。仅此而已。

1237: 点钞机售罄

聘任制运动开始了，贪官污吏开始颤抖了，写这篇文章的人肯定是个贪官，抓起来查一查，还有你说伤了你们好吃懒做的人的心，你可以不要做那份工作有人做，有大把的人愿意做，

这是一个很好的开始！对中国的未来是一个福音！对贪官污吏敲响了警钟，这篇文章说明贪官污吏害怕了，中国不缺人更不缺管人的人，你如果觉得影响到你的工作热情，就滚蛋，不

吃不到葡萄说葡萄酸，或者记恨诅咒葡萄，都是不健康的。

法治江山: 公务员不应全部从学生中考上来，要从工农兵中选品德优良，工作经验丰富、办事依法公正，公务员品德第一

[-] 新思维zls: 现在的公务员大多数是处于房奴、车奴的状态。每周五加二、白加黑的工作模式，特别是最基层单位直接面对老百姓的。现在的政策对于老百姓的太好了，各种补贴，扶持政策等都需

希望之舟24302: 公务员中有房奴车吗？请光着眼睛说话！

Genon: 理论很丰满，实践就不知道是怎么一回事了！

送硪v伱的幸福: 不用

踏浪试行歌: 再顶

踏浪试行歌: 再顶

踏浪试行歌: 再顶

太乱，吃税收占用比不明确，应设国际标准。

如果公务员待遇的中位数与社会上三百六十行的平均值相当，请问，谁有意见？因公务员属社会特殊群体，他们的特殊工作性质决定了只能有国家财政来供养因此必定旱涝保收，不像

特权思想、腐败问题？为所欲为？

wutongshumu: 别让聘任制公务员伤了多数公务员的工作热情和责任心几千万下岗职工不伤心？！

公务员：工资基本加提成工资相合等于月工资：百分之四十作基本土资、其中、百分之六十作提成工资实行报酬改革。

招聘公务员：认人力为闲、以德为先、以能为本，实行基本工资加提成、巜总工资的百分之四十作为月基本土资、其中百分之六十作为完成任务多少？提成工资、体现多劳多得，打破

让老子来应聘60万的公务员这个岗位，通过笔试、面试后，老子只要年薪6万！你信不信？不要以为只有毛泽东时代才有雷锋。

60万聘个公务员 - 卖拐，小忽悠；600万聘个公务员 - 卖车，大忽悠；6千万聘个公务员 - 接着忽悠。，聘用制聘任制区别。。

60万聘个公务员？是不是网络谣言？请网络警察查一查，把谣言制造者抓起来。

知更鸟90986: 别让聘任制公务员伤了多数公务员的工作热情和责任心”热情和责任心“ 我的牙快笑掉了

一笑西湖2206: [鼓掌]赞一个！

风景宜人2011: 别让纳税人的钱变成少数官员谋利的私器。应该完善公务员法中关于薪酬方面的规定，绝不能由某些人信口开河胡作非为！

风景宜人2011: 关键是由谁来聘任？聘任人员薪酬由谁来决定？这个问题不解决，腐败是必然的，那还有疑问吗！

桑榆非晚19212: 这样的“改革”又变成一些人自肥的工具了。

现在没有激励，基层公务员很多都在观望，有的在磨羊工，等待出台激励机制，聘用制是正式工么。

[-] 国外公务员工资和退休金就比普通人高吗？非也！有位专家说的好："中国公务员群体是最可耻的群体,他们的言行说明了一切。” 1 公务员是公仆，当然也是普通人.，“公务

报考公务员，是就业难，没地方可去，只好试试看，考一考，不是待遇高，聘用制和合同制的区别。小公务员一辈子买不起房，国企能进去，就辞职，不要你担心。中大奖也辞职，你放心，聘用制能转为编制吗。美国新加坡瑞士等

一片冰心44752: 中国人私欲太强，只要他能有贪的机会他就会贪。

出现这种情况，主要是当地的局长市长们不合格！为何不解聘那些市长局长，反要招聘任公务员？如此，以后当官的多 轻松啊，自己不行聘个人就是了！

改革不合理的用人制度应该符合前进方向，很有突破性，历史潮流不可阻挡。建立廉洁高效的干部队伍这是一鲜招，薪酬底线过高，可作适当调整。可以大刀阔斧的进行，对聘不上的

谁生来就该养活别人？谁生来就该被别人养活？不缺胳膊腿又不脑残。公务员退不下来只是因为他们养不活自己，只能靠国家财政供养，即让别人养活得舒服了、习惯了 - 能被别

落日寻道: 难道对工人实行合同制就不会伤害了工人工作热情和责任心？

请公示提出30万聘公务员那个馊主意的人的简历（不要姓名 - 对事不对人），看看他有没有资格、资历作决策，有没有下海赚30万的本领？国库不是各级国资委的小金库。聘

不管用何种方式，何种待遇，老百姓虽无权过问，但对照改革开放前公务员选任制和待遇，全国人民都明白。人民的公仆为人民服务，公仆受人民尊敬，那时候的和谐社会、平安社会

西北野马: 公务员聘用制，完全有可能成为新的腐败点。这不老百姓对政府的信任低，而是现在的机制以及机制内的人抗腐能力太弱！

夏之朝阳: 根据有人提30万聘公务员，我想对习总说：“你的担子很重呀”，这些潜在的阴谋家是阻挡改革的拦路虎。他们的所有主意，都是和改革背道而驰的，都是为改革增加阻力的，聘用制和合同制哪个好。都是

夏之朝阳: 坚决要求找出制造“公务员聘任制”的罪魁祸首，这样的人是破坏改革的阴谋家。中国的不公就是这样的人造成的。

夏之朝阳: 一个危险的信号：公务员把他们的聪明才智用到了为自己谋利上，而不是用到了为人民服务上。30万聘公务员，这不是变着法给公务员加薪吗。这个社会，你如果敢说出“要把公务

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