中国海洋大学2019招聘教师

通过协同创新有效地推动了人才、学科、科研“三位一体”创新能力的提升，在科学研究和社会服务等方面产出了一批具有重大影响的标志性协同创新成果，经济和社会效益显著，社会认同度高，证明材料充分、详实。为提升海洋领域国际合作水平，扩大海洋国际影响力，分享在海洋综合管理、科学研究的最新成果和最佳实践，深化海洋科学研究、保护海洋生态环境，提升应对气候变化和海洋防灾减灾能力，发展蓝色经济等领域的合作，从而更好地为海洋强国建设服务，《海洋开发与管理》杂志社拟举办“21世纪海上丝绸之路”国际海洋合作学术会议，会议征文有关事宜如下：。青岛是中国海洋科技城，海洋科研力量雄厚，全市拥有17个海洋科研机构个国内惟一的综合性海洋大学——中国海洋大学，是国家海洋科研、教育和技术交流中心。

对于一些基础和急需学科，学校招聘若干具有教授或副教授专业技术职务的人才。在若干学科方向上，学校招聘一批优秀青年教师。 一、招聘岗位及条件（一）筑峰人才工程“筑峰人才工程”特聘教授岗位分三个层次设置，全职在岗工作，首聘期为五年。第一层次：学术造诣深厚，在科学技术领域做出系统性、创造性成就和重大贡献或在工程技术领域做出重大的、创造性的成就和贡献，具备申报两院院士的能力和水平，在国内外具有较大影响，能够带领本学科达到国际领先水平。年龄原则上不超过55周岁。第二层次：学术造诣深厚，学术思想活跃，对学科发展和学术研究有创新性构想，在国内外有较高知名度，能够带领相关研究方向达到国际先进水平。已在学界公认的本学科最高级别刊物上发表过具有重要影响的学术论文，或在工程技术领域掌握关键技术并取得国内外同行公认的突出业绩。年龄原则上不超过50周岁。第三层次：学术思想活跃，在本学科领域中有较高的学术水平，学术成果突出，取得国内外同行公认的重要成就，能够带领相关研究方向达到国内先进水平，能够在学科、专业、公共平台建设中发挥重要作用。已在本学科领域取得高水平研究成果，或在工程技术领域掌握关键技术并取得国内外同行公认的重要业绩。

或简单地罗列中国古代文论中的散乱、浅薄的只言片语,从而在一定程度上形成杂乱堆砌、食古不化之学术弊端.尽管于新世纪之交,出现大批有关论述诗学、赋学、曲学、剧学、影视学等各种文体的著述,但多为独立作战,各行其是的松散状态,未将此门综合性学科之间的文学艺术理论关系打通与整合,故多停留在低层面、浅层次状态.现实与未来的"剧诗学"基础理论与学科建设,需要的则是融会贯通古今中外文学艺术的多层次、多侧面、全方位、高质量全景观式的学术研究.。近十年来，关于美学学科定位的讨论不知不觉成为了一个热门的话题，包括蒋孔阳、阎国忠等一些美学界的权威人士也都发表了自己的一些看法，在这种表面的学术繁荣背后，人们不难看到美学所处的尴尬处境，一门学科，沦落到要为自己去争一席之位的地步，他就不得不承认自己暂时还没有地位。创新活动载体，组织开展好“金桥工程”“厂会协作”等科技活动，充分发挥学术交流主渠道作用，促进学术繁荣和学科发展。

入选省151人才工程培养对象8人，省中青年学科带头人1名，省青年资助计划培养对象5人，具备了一支学术水平高、创新能力强、结构合理的师资队伍。28人被评为“四川省学术和技术带头人”，24人被评为“四川省有突出贡献的优秀专家”，2人入选“四川省千人计划”，84人被评为“四川省学术和技术带头人及后备人选”，6人入选“四川省杰出青年学科带头人计划”，23人入选“四川省杰出青年基金人才培养计划”,12人获得“四川省教学名师”称号，1个国家级本科教学团队，7个省级本科教学团队。 七、有关说明1.学校将对立项的每门通识教育核心课程投入 10 万元资助经费，用于该门课程一年共两个学期的主讲教师和辅导团队课时酬金、聘请校内外名师专家讲课费用以及相应的教学资料收集、教学方法改革研讨、教学调研、数字化资源建设制作等。

如对方 有职务、头衔、学位，则冠以职务、头衔、学位，如x x部长、xx教授、xx博士。李广学位：理学博士职称：教授导师身份：硕士生导师职务：科研副院长研究方向：磁性氧化物材料。一、个人申请条件 所学专业或岗位属于本市急需专业或岗位,本市有固定住所，男性不超过60周岁，女性不超过55周岁，在申报单位连续聘用满6个月以上，且具备下列条件之一的人员可申请：(1)取得学士(含)以上学位并具有2年以上工作经历。

1、应聘人员请登录“华北电力大学招聘系统”并根据系统要求进行简历填写和岗位申报。招聘方案需向社会免费公开发布至少5个工作日，凡与招聘国有企业负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该企业的人事、财务、监督检查等岗位。1、报名方式：应聘者请直接与岗位所在学院（部处）联系，通过电子邮件报名，在邮件主题处注明具体应聘岗位，个人简历以附件形式发送，不受理纸质简历。