电力施工企业培训制度 创新发展之路：党建强 企业强(2)

党建工作要做到“看得见，摸得着”，靠的是“入脑入心入行”，一步一个脚印的扎实前行。

近几年来，为了切实提升党建工作能力与水平，电力公司党委每年开展12次党委中心组学习，结合年度学习计划和月度学习目标，采用“内部授课+外聘讲座”的方式，使得学习形式有创新、有实效；开展“我是党员我承诺”等系列活动，增强广大党员党性意识、责任意识和诚信意识，营造出了“比、学、赶、帮、超”浓烈党建氛围。

与此同时，一场广泛而深远的“找问题、晒工作、晒成绩”活动，在该公司19个基层党总支中如火如荼的进行，并涌现出了一大批感人的党建先锋群体和先锋个人。

在世界海拔最高的藏中联网工程中，该公司芒左项目部党员先锋队们不顾恶劣环境，率先完成了立塔和架线任务，得到了藏中联网工程指挥部的高度肯定，充分体现了葛洲坝人的拼搏精神，人民网、新华网等主流媒体进行了大量报道，扩大了企业知名度和美誉度；“心系千家万户”的电力公司职工、全国“五一劳动奖章”获得者谢瑞丹，为了让葛洲坝城区居民安全用上燃气，长期放弃休息时间工作，感动了无数居民。

“看得见，摸得着”的党建工作，不仅营造出了“风清气正”的环境，也保持了企业强劲的发展势头。

2017年，电力公司市场签约再创佳绩，占全年计划的180%，同比增长24%，刷新了该公司市场签约新纪录；营业收入再攀新高，占计划的113%，同比增长5.8%；利润总额持续增长，同比增长2%；国际市场捷报频传，逐步站稳了以老挝为重点的国别地区输变电市场；投资项目首次落地，山东潍坊燃气项目、首个瓜州供热项目投资并购顺利实施。

同时，藏中联网等一批重点工程获得业主高度评价；一批专利、工法、标准和科技进步奖项成功取得；千方百计应对气荒保供气，受到集团领导和宜昌基地百姓的肯定与称赞。

党建创新“永远在路上”

党建工作只有以“永远在路上”的执着，才能不断创新和发展。

建立月度党群工作例会，是电力公司党委及时部署并抓好意识形态工作、落实党风廉政建设“两个责任”的重要平台和抓手，在听取纪检、工会和共青团的工作汇报，支持工会、群团组织在转型升级中发挥积极作用。

积极搭建外宣平台，对重大事件、重点工程、重要节点、重要人物全方位、多角度报道。2017年，电力公司在人民日报、新华网、湖北日报、湖北电视台，湖北文明网、党员生活杂志等10多家媒体及网站发表《永葆奋斗精神》、《耸立藏汉人民心中的共产党员服务站》等新闻报道近40篇，宏扬了主旋律，鼓舞了人心，增强了斗志，扩大了葛洲坝电力公司的社会影响力。

电力公司党建工作发扬“钉钉子精神”，在一棒接一棒，一锤接一锤的夯实基础的同时，企业形象也不断得到提升：围绕工作亮点，在重量级媒体持续开展新闻外宣工作。今年，电力公司还在积极申报“全国电力行业思想政治工作优秀单位”和“第二批国企示范基层党组织”，确保企业始终行进在健康可持续发展的正确道路上。