请问银监局计算机类进去了是干嘛的，待遇怎么样？

11~12月份各部门科员缺岗较多，根据缺岗情况积极与用人部门沟通，及时补岗，满足各部门的用人需求。这个岗位就是后勤人员的岗位，现在后勤岗基本不放编制出来给人考了，所以有编制的后勤人员都是早年考进来（或者是被安排进来的），一般有司机、电工、保洁员、厨师等等……这些人的工作体验应该和其他单位此类工种的差不多。本次国考涉及四川的岗位有553个，共招录810人，截至报名结束时，报名人数最多的是四川省国家税务局成都市金牛区国家税务局的基层分局科员，计划招录3人，报名人数达到1155人。

要确定单位为你到底缴纳的基数是多少很简单:如果你每个月扣300块的社保,那你的基数差不多就是300÷19%≈1578元,你看看你工资是不是这个数,如果你工资明显比1578高,比如每个月你其实拿3000或者4000,那肯定你已经被公司给欺负了,被欺负以后你可以去当地的劳动监察大队告你单位,一般一告一个准,不过最好在离职的时候把证据(比如工资条等)找好了再告,否则你告了以后在公司一般混不下去了--+。薪资待遇：第一个月试用期工资6000-8000元，转正后工资为8000-15000元（奖金和分红另算），月休四到八天，工资月底已打卡方式发放，绝不拖欠。薪资待遇：第一个月试用期工资6000元，转正后工资为8000-12000元（奖金和分红另算），月休四到八天，工资月底已打卡方式发放，绝不拖欠。

耶耶。我又来辣。更新一发。

这个穷苦的单位真的不建议来哈。因为进来之后你会整天在吐槽工资的。我不知道五险一金是什么，但是大多数东西我们是木有的，我知道的是，医保没有，而是用医药费形式发的，而且医药费是工资的重要构成→_→以后假如有医保了，没错，更穷。

当然，如果你们能进省局，当我没说，反正省局待遇是好的。越下面越穷。

银监是个垂管单位，也就是说地方上分发福利，是没有银监的份的。

我一个月到手3500，公积金扣了近500，公积金比地方平均水平低很多（手动微笑）

如果你是为了考个工作，没别的追求，想比别人多考两科专业课和英语，那你来吧。

但如果说有好的地方的话，银监跳槽去银行是有优势的，前提是你在的不是办公室人事财务这种非业务岗，并且你接触了银行之后不嫌银行累。不过毕竟银行的基本工资是我们的三倍嘛。

如果你是想长久的干公务员，没去银行发展的打算，没必要来。

可以偷换工资的概念，政府发给教师的钱都是工资，而公务员只有一部分是工资，还有很大一部分是目标奖、车补等其它福利。这是我迚来第一天就知道癿亊情,作为实习生更是 要清楚自巪癿职责,丌能呾别人比较,心态徆重要,有时候会觉得我做癿亊情比别人多,但 是别人工资丌知道是我癿几倍,其实丌能也丌应该这样想,因为我现在主要是学习东西,能 学到东西这就是潜投资,谁都要绉历这样一丧过程. 2015 月12日-9 月19 这些天，我还感觉到我好像在学校里面上课。松江河招聘淘宝夜班客服 工作时间下午5点到凌晨三点 工作四天休息一天 下班有车送 工资加满勤加奖金3000元每月 招聘白班客服 工作时间早八晚五 月休息2天 工资加奖金加满勤2800元 要求35岁以下 能长期工作的 打字速度快 有责任心 有经验者优先 另外招聘淘宝美工 要求有工作经验 会上架宝贝 能长期工作的 以上岗位每年涨工资 还有年终奖 待遇优厚 联系电话 15043994199。

另外今年的国考好像好几个地方银监没人报啊，哈哈哈哈哈不说了我去发贺电了。

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2017.6.26更

看到上面那个兄弟质疑我说的工资？

其实到现在，五险一金是啥我都还没搞清楚，因为我们单位的工资从来不公开，除非自己去找人事打工资条。

我们没有医保，这点我很明确，省局说在改革，但是改个xx，不知道哪一年才改得下来。我也听说了，别的省市有的是已经改革好了的，所以有医保。

解答一下为什么银监会出现各个省市工资福利结构会有不同呢。

上班2年我终于明白了。因为银监系统就是个小。作。坊。我求求你们千万不要被银行业监督协会这几个高大上的名字给骗了，也不要以为它考了英语就牛逼得不行似的银监局计算机岗，除非你在有外资银行遍地的那种大城市当我没说。毕竟我代表的应该就是屌丝级别的监管民工，看我说话中透露着贫穷没错吧。

他说这编制不是取消你的编制，你看前面我已经跟你解释了，按原单位认定，你在原单位是事业编的，调转过去还是事业编，就是重新落一下编制，但是我们管理的方式呢，是按聘用制管理。 事业编和行政编的不同在于稳定， 行政编是稳定的， 看中央一次一次的改革， 利益先受损的是事业编， 最近一次改革是职称改革， 山东省开始抓事业单位职称的评聘， 原本到了规定年限就可以进行职称晋升， 但是今年抓的很严， 单位分到几个名额就只能晋升几个， 今年单位有四个可以晋升高级的，（我们的职称是评的，大多职称是考的） 但是只有一个名额， 只一个名额代表一个月三四百块。事业单位考试有个省政协的机要通讯员,考进去应该是事业编,这份工作：机关里的事业编人员,工资跟公务员差不了多少,又是省级机关,待遇还是不错的。

2015年的改革依然值得期待，因为无论是宽松的货币政策还是积极的财政政策，都只能起到稳增长的作用，而只有改革才有利于降杠杆和去泡沫，如国企改革和财税改革分别是国企和地方政府降杠杆的重要手段。“降工资就降工资吧，可是之后工资就没发了，从6月到12月一直拖了7个月共计2万多的工资没结。从供给侧结构性改革，深化“放管服”改革，到国资国企、财税体制、金融体制等基础性关键领域改革……政府工作报告对多项改革进行了部署，强调要以改革开放40周年为重要契机，推动改革取得新突破，不断解放和发展社会生产力。

监管工作理应越来越重要，可监管工作者的劳动却得不到尊重。

2.它的制度，没有全国统一的福利体系，没有全国统一的费用发放标准。

楼上的哥们儿，如果你是业务科室，你的收入里应该有一个重要组成部分叫检查费。这个检查费目前为止我听过很多发放的标准，结论是，每个地方不一样，都是按领导的想法来的。

严格按照年初制定的教育培训计划，结合赣州局检验检疫工作重点，由各科室负责人和业务骨干对全局人员就公务写作、电子监管系统升级业务、gap认证、出口加工区监管政策法规等知识进行了培训，丰富了干部职工的知识配备。⒉支出的归集：科室人员工资、卫生材料费、低值易耗品、消毒费、误餐补助费、医疗检查费支出、设备折旧费、房屋折旧费、家俱折旧、学习进修费、修理费按各科室医疗收入2%计入科室支出、其它费用。对检察机关指控被告人费培玉、孟庆锋、魏军、卞明锋、包金海、钱学武、张广东、朱仕亮、赵先富、钱晓金犯组织、参加黑社会性质组织罪，经审理认为费培玉等人的行为尚不完全具备相关法律所规定的组织、参加黑社会性质组织犯罪的构成要件，故对检察机关的该项指控不予支持。

3.福利。刚刚说了我们没医保。关于养老保险，我在的这个分局也没有养老保险，我老妈也是公务员她都诧异。这就是事实。

因为这是个小作坊银监局计算机岗，它没有标准可言，这就是我们不一样的原因。

4.工资可以解决温饱，饿不死，但也就那样了。我现在检查费都拿不到，一个月4500，比之前多了是不，因为多了500车改，和几百块的边远地区补助。

没有年终奖，这是和别的公务员单位最大的区别吧。

有季度的绩效工资（大概这个名字，反正就是每个季度会发的一笔钱），我是一个季度4000块。

然后啥都没了~如果生日给的200多块的蛋糕卡算的话。然后过年过节nothing。甚至连个粽子月饼啥的都不发，真是廉洁啊哈哈为什么没有人来采访一下呢？

5.基本进来很难走了吧，因为档案和最低服务年限，还有领导放不放人，你好不好意思提之类的原因。来这里慎重考虑吧。

基本如果有更好的出路的，我从来不建议人来这个单位，贫穷不是梦。

6.哦，最后说到改制。

呵呵。随手一搜，改制这个话题十年前就有了，现在还是三无小作坊。

溜了溜了。